海外業務團隊小型交流務實效

隨著中色地科公司、中色金地公司海外業務的不斷拓展，兩家公司正經歷轉型的關鍵階段，有必要從公司治理、國際化專業人才梯隊建設兩方面著手，在海外業務拓展的過程中，用規范的公司治理流程，培養國際化專業人才，同時利用具備資本運作和商業管理知識且熟知礦業運作的專業團隊，進一步推進海外業務的發展。

鑒于海外業務的迅速發展和業務轉型要求，中色地科公司海外部牽頭，自2013年5月中旬起，定期開展內部專題學習會，由海外業務團隊按專題形成文字報告，并分工負責在團隊內部進行交流和培訓。培訓內容包括：勘查技術基礎知識、上市公司基礎財務分析、國內審查報批制度及國外非上市公司日常運營、海外上市公司管理及證券交易所監管規范、主要礦業投資地區相關政策、外派人員培訓，等等。目前，中色地科公司副總經理、中色金地公司總經理毛格格，中色地科公司海外部李調麗，中色金地公司辦公室主任王琳已分別圍繞工作領域與重點，做了四次結合實際的專題交流，后續，海外部同事及相關領導還將就海外業務相關內容，持續開展學習型建設專題講座和研討會。（胡振歡）